Facteurs humains
Formation sur les facteurs humains
Vous recherchez une formation de rappel sur les facteurs humains ? En partenariat avec Pardeux, l’École nationale d’aérotechnique vous propose un cours en ligne interactif sur la prévention de l’erreur humaine et la gestion de la sécurité. La formation s’inscrit dans le cadre de la recertification conformément aux exigences de Transports Canada.
Présenté sous forme de jeu interactif, la formation sur les facteurs humains vous entraîne dans l’univers d’une entreprise aéronautique. Vous aurez la chance d’expérimenter divers scénarios élaborés en collaboration avec des formateurs-experts. Vous pourrez ainsi mettre en pratique ces nouvelles connaissances dans un contexte réaliste et technologique.
Infos sur le programme
Formation en ligne
Durée : 2 h
Au moment qui vous convient
Objectifs de la formation sur les facteurs humains
Conformément aux exigences de Transports Canada, cette formation sur les facteurs humains en aéronautique vous permettra :
- De repérer les 12 facteurs humains en entreprise
- De comprendre leur incidence sur l’ensemble du processus de fabrication
- De développer des pratiques sécuritaires afin de prévenir les erreurs liées aux facteurs humains
Clientèle cibles
La formation sur les facteurs humains s’adresse à tout travailleur du secteur aéronautique et manufacturier qui a déjà suivi la formation de base.
Méthodologie
À partir d’une carte tridimensionnelle, le participant sera appelé à mener une inspection de contrôle dans les douze services de son usine. Il devra repérer les facteurs de risque et proposer des pratiques sécuritaires pour son milieu de travail.
Tarifs
La recertification en ligne sur les facteurs humains est offerte au coût de 95,00 $* plus taxes. Le tarif inclut :
- Formation théorique
- Examen
- Certificat
- Sondage
* Des tarifs corporatifs sont aussi disponibles.
Avantages de la formation en ligne
1
Choix de la date, de l’heure
et de la langue
1
Choix de la date, de l’heure
et de la langue
2
Grande quantité d’employés
avec un minimum de ressources
2
Grande quantité d’employés
avec un minimum de ressources
3
Chacun suit la formation
à son rythme
3
Chacun suit la formation
à son rythme
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